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밀레니얼 세대가 소비시장의 주류로 떠오르고 있고, 선진 기업들은 리버스 멘토링 등 밀레니얼 세대에게 배우는 다양한 제도들을 운영하고 있습니다. 단순 세대간 갈등으로 치부할 것이 아닌, 밀레니얼 세대를 인정하고 그들과 함께 일하기 위해서는 어떤 방법이 필요할까요? 그 구체적인 방법에 대해 함께 알아보겠습니다.
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